银行半年报，为何薪酬出现下降、人员数量减少，这个现象说明啥？银行业绩分化加剧

摘要： 银行半年报，为何薪酬出现下降、人员数量减少，这个现象说明啥？近期，银行业绩报告纷纷公布，随之而来的是超过250万名银行员工的薪酬状况也公之于众。中国基金报的数据显示，在股份制银行和...

银行半年报，为何薪酬出现下降、人员数量减少，这个现象说明啥？近期，银行业绩报告纷纷公布，随之而来的是超过250万名银行员工的薪酬状况也公之于众。中国基金报的数据显示，在股份制银行和东部主要城市商业银行中，员工薪资普遍略有下降。招商银行以半年人均薪酬5.14万元位居榜首，尽管较之前减少了1900元，但仍超越了中金公司的4.75万元。

紧随其后，兴业银行、浙商银行、南京银行、中信银行及北京银行的人均月薪酬均超4万元。相比之下，浦发银行的这一数字为3.65万元，排名较为靠后。

财联社通过分析银行中期财务报告指出，在当前降息环境下，银行的净息差普遍面临收窄压力，例如厦门银行的净息差低至1.14%，交通银行和工商银行的净息差也分别低于1.3%和1.5%。

值得注意的是，与券商、公募基金业绩普遍下滑形成对比，大多数银行实现了净利润的正向增长。常熟银行的净利润增长率接近20%，这一显著增长与其大规模投资固定收益产品密切相关。据统计，该行的投资收益从4.68亿元翻倍至9.17亿元，占总利润17.34亿元的很大比重。其近千亿的金融投资中，固收产品占比极高，且过半数为国债和地方政府债券。

浦发银行虽然上半年营收下滑了3.75%，但净利润却大幅增长了16.64%，与此同时，员工人数半年内减少了1690人。相比之下，郑州银行的利润大幅下滑超过22%，主要归因于息差收窄以及贷款利率重定价导致的利息收入减少。

观察六大国有银行，其员工薪酬相对稳定，但人均月薪均未达到3万元，远低于股份制银行和城市商业银行，交通银行以2.78万元居首，农业银行则以2.44万元垫底。

另外，根据金石随笔的统计，截至2024年上半年，Wind数据覆盖的42家银行总共有员工253万余人，相较于去年年底减少了约5.93万人。其中，工商银行、农业银行、建设银行、邮储银行及招商银行、中信银行均有不同程度的人员减少，而身处搬迁风波中的平安银行员工数也减少了2667人。